当今社会，父母对孩子的关注早已不仅限于吃好穿暖，他们都希望孩子可以受到最好的教养和照顾。随着二胎政策开放，新生儿数量在逐年增加，无论是家长还是早教机构、亲子园、幼儿园等，对专业的育婴师需求快速增长。育婴师已成为近些年发展十分火爆的职业。一、招生对象从事0～3岁婴儿照料、护理和教育的人员。二、报名条件...
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为了适应全面建设小康社会的需要，提高全民族的健康意识和身体素质，培养和造就健康管理人才，人力资源和社会保障部及卫健委等教育培训中心推出健康管理师国家新增职业。取得健康管理师证书，可以从事医疗机构、疾病预防机构、社区健康管理、健康监测、健康评估、健康维护等相关工作。一、培训对象（1）医院、疾病预防控制...
劳动关系是最重要和最复杂的社会关系，其内容高度敏感，形式复杂多样。在全球化、信息化不断发展的背景下，新型劳动关系大量涌现。由于缺乏成熟的调控机制，我国目前的劳动关系总体上比以前更加脆弱，劳动违法案件和劳动争议案件数量持续增长。为了适应新形势下保持和谐劳动关系的需要，有必要进一步完善劳动关系协调体系，...
为什么要提升学历！ 这一直是一个倍受争议的问题，因为很多人都不重视学历，因而放弃学业进入社会。 其实，学历就是一块敲门砖。 有它，你的起点就相对要高、要好。现在一些岗位都要求一定的学历，而且以后会更加重视，为什么？ 不难想见，大学正在以...
为什么要提升学历！ 这一直是一个倍受争议的问题，因为很多人都不重视学历，因而放弃学业进入社会。 其实，学历就是一块敲门砖。 有它，你的起点就相对要高、要好。现在一些岗位都要求一定的学历，而且以后会更加重视，为什么？ 不难想见...
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苏州市吴江区总工会职工学校,隶属于吴江区总工会，成立于1992年，曾两次荣获“全国职工教育培训优秀示范点”荣誉称号。多年来与苏州市吴江区滨湖职业培训学校联合开展职工学历教育、职业资格、素质教育等培训。学校常年开设初中级会计职称、注册会计师，会计实务做账等会计培训。为了保证教学质量，学校培养了一支专业...
苏州市吴江区总工会职工学校,隶属于吴江区总工会，成立于1992年，曾两次荣获“全国职工教育培训优秀示范点”荣誉称号。多年来与苏州市吴江区滨湖职业培训学校联合开展职工学历教育、职业资格、素质教育等培训。目前学校已开展《劳动关系协调员》培训十三期,课程实用性强，考试通过率高。为了鼓励更多相关从业人员取得...
苏州市吴江区总工会职工学校,隶属于吴江区总工会，成立于1992年，曾两次荣获“全国职工教育培训优秀示范点”荣誉称号。多年来与苏州市吴江区滨湖职业培训学校联合开展职工学历教育、职业资格、素质教育等培训。目前学校已开展企业人力资源管理师培训班二十六期,课程实用性强，考试通过率高。为了鼓励更多相关从业人员...
